|
رجل يعمل في شركة طيران أدخلت الخمور لعمله
أحد الإخوة من الشبكة العالمية يسأل:
صاحب الفضيلة، بارك الله فيكم .. أحد الأخوة يسأل عن والده، يقول: بأن والده يعمل في شركة الطيران في كافيتيربا تعمل على تجهيز وتقديم الوجبات للقادمين من الخارج والمسافرين، ولكن أدخلت الشركة هداهم الله باراً (خمارة) لتقديم الخمور للقادمين والمسافرين وأدرجوا تلك الخمارة مع الكافيتريا التي يعمل فيها والده، منذ فترة ولكن والده لا يقدم سوى الأطمعة فقط، ومع ذلك شيخنا فإن الأموال في النهاية تجمع في مكان واحد ولا يتم الفصل بين أموال الخمارة وأموال الأطعمة، ويحصل منها الرجل على أجره، فما تعليق فضيلتكم على هذه القضية، وهل يترك الرجل عمله فوراً، علماً بأنه لم يتبق له في الشركة إلا عامين فقط، وهل عليه آثم للأموال التي حصل عليها في السابق، وماذا يجب عليه تجاه تلك الأموال؟! وجزاكم الله خيراً |
بسم الله الرحمن الرحيم
ليدع العمل معهم فهو يعمل في محل يدار فيه شرب الخمر ويذهب ليقدم الطعام للمخمورين للمائدة التي يدارفيها شرب الخمر ويذهب ويجيء إليها وفي طول تلك المخالطة ذريعة قد تفضي للوقوع فيما حرم الله 00قال شيخ الاسلام من حضر إلى مكان فيه منكر لم يستطع تغييره لم يجز له الحضور قال تعالى انكم اذن مثلهم ثم هو يراهم ولاينكر عليهم بل يقدم لهم الطعام وهو بعمله كالمقر لهم وقد روى الترمذي عَنْ جَابِرٍ أَنَّ النَّبِيَّ صَلَّى اللَّهُ عَلَيْهِ وَسَلَّمَ قَالَ مَنْ كَانَ يُؤْمِنُ بِاللَّهِ وَالْيَوْمِ الْآخِرِ فَلَا يَدْخُلْ الْحَمَّامَ بِغَيْرِ إِزَارٍ وَمَنْ كَانَ يُؤْمِنُ بِاللَّهِ وَالْيَوْمِ الْآخِرِ فَلَا يُدْخِلْ حَلِيلَتَهُ الْحَمَّامَ وَمَنْ كَانَ يُؤْمِنُ بِاللَّهِ وَالْيَوْمِ الْآخِرِ فَلَا يَجْلِسْ عَلَى مَائِدَةٍ يُدَارُ عَلَيْهَا بِالْخَمْرِ قَالَ أَبُو عِيسَى هَذَا حَدِيثٌ حَسَنٌ غَرِيبٌ ولوتيقن بان ماباح الله خير له ولو تركه عوضه فسيعوض خيرا جاء في مسند أحمد عَنْ أَبِي قَتَادَةَ وَأَبِي الدَّهْمَاءِ قَالَا أَتَيْنَا عَلَى رَجُلٍ مِنْ أَهْلِ الْبَادِيَةِ فَقُلْنَا هَلْ سَمِعْتَ مِنْ رَسُولِ اللَّهِ صَلَّى اللَّهُ عَلَيْهِ وَسَلَّمَ شَيْئًا قَالَ نَعَمْ سَمِعْتُهُ يَقُولُ إِنَّكَ لَنْ تَدَعَ شَيْئًا لِلَّهِ عَزَّ وَجَلَّ إِلَّا بَدَّلَكَ اللَّهُ بِهِ مَا هُوَ خَيْرٌ لَكَ مِنْهُ وما مضى من المال والذي اكتسبه وهو يجهل فلامانع من الانتفاع به |
Powered by vBulletin®, Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd